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中国矿业报社2022年度公开招聘人员公告(第二批)

中国矿业报 0评论 2022-06-20

  中国矿业报社是中国地质调查局直属正局级公益二类事业单位,主要承担矿业行业新闻宣传和融媒体平台建设,开展国际矿业研究、矿业大数据集成分析,向社会提供信息和咨询服务。《中国矿业报》是国家级产业经济大报,现为每周五刊。旗下的“矿业界”新媒体拥有APP、微信公众号、头条号、直播号、微视号等平台,是行业内融媒体粉丝数最多、矿业全产业链综合影响力最大的宣传平台。根据工作需要,现采用劳务派遣方式招聘工作人员,办公地点位于北京市海淀区北四环中路267号。

  一、基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德,有强烈的责任心和良好的团队合作精神;

  3.具备招聘岗位所需的学历、学位、专业及其他条件;

  4.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质;

  5.具备岗位所需要的其他条件。

  二、招聘岗位

  见附件1

  三、招聘程序

  (一)报名

  1.报名时间和报名材料:自正式发布公告起至2022年6月29日12:00,逾期不予受理。报名材料包括:身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、外语水平证书、计算机水平证书、主要业绩成果和能力素质证明等材料扫描件。

  2.报名方式:报名人员如实填写《中国矿业报社2022年度公开招聘人员(第二批)报名表》(附件2),并将报名表和报名材料电子版放至一个文件夹,命名为“岗位名称+学历+姓名”打包压缩后发送至电子邮箱chinaminingnewshr @163.com。同时通过前程无忧网站(https://www.51job.com/)搜索“中国矿业报社”关键词进行报名。

  (二)资格审查

  符合条件的报考人员,报社将以电话或邮件的形式通知面试。对未通过资格审查的人员不再另行通知。应聘人员应保证所提供材料的真实性,凡发现弄虚作假者,将取消其录用资格。

  (三)面试

  由中国矿业报社相关人员组成面试小组进行面试,时间另行通知。参加面试的人员,应携带报名材料中相关证明材料的原件。

  (四)体检、考察

  面试成绩不低于60分的应聘人员方可被确定为考察对象。考察对象在公务员指定医院进行体检,体检结果符合《公务员录用体检通用标准(试行)》要求的,由原工作单位或存档单位出具档案存放证明、现实表现证明及离职证明、属地公安机关无犯罪记录证明。

  (五)择优确定聘用人选

  通过报名、资格审查、面试、体检、考察等程序,经报社党支部集体研究后确定聘用人选。

  (六)聘用

  聘用人员与劳务派遣服务机构签订固定期限劳动合同,并缴纳五险一金。工资待遇面议,按照中国矿业报社有关规定执行。

  四、联系方式

  系人及电话:王老师 010-66559939

  电子邮箱:chinaminingnewshr @163.com

  单位网址:http://www.zgkyb.com/

  附件:1.中国矿业报社2022年度公开招聘人员(第二批)岗位一览表.doc

            2.中国矿业报社2022年度公开招聘人员(第二批)报名表.doc


  中国矿业报社  

  2022年6月20日

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